Compétences relatives à l’employabilité

  • Communication (orale, écrite)
  • Travail en équipe
  • Relations interpersonnelles
  • Habiletés d’écoute
  • Négociation
  • Esprit analytique
  • Résolution de problèmes
  • Prise de décisions
  • Leadership et gestion
  • Sens des responsabilités
  • Honnêteté
  • Fiabilité
  • Éthique de l’emploi
  • Adaptabilité et flexibilité
  • Attitude et comportements positifs
  • Autonomie au travail
  • Créativité et innovation
  • Atteinte d’objectifs
  • Participation aux projets
  • Habileté de gérer et d’organiser l’information
  • Apprentissage continu
  • Prudence au travail

* Sources : Le Conference Board du Canada, Développement de ressources humaines Canada, workopolisCampus.com, et Nace's Job Outlook 2002.

Vous pouvez évaluer vos compétences et votre niveau d’habiletés en complétant le questionnaire Compétences visant l’amélioration de l’employabilité (site externe).

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